Servizio Risorse Umane

Ufficio Trattamento Giuridico e Contrattuale

• Gestione del personale: Elaborazione di note e circolari, consulenza interna, e certificazioni dello stato di servizio.
• Presenze e assenze: Monitoraggio delle presenze, gestione delle assenze, e provvedimenti correlati.
• Mobilità: Gestione della mobilità interna ed esterna del personale.
• Legislazione: Studio e applicazione delle normative nazionali e regionali su trattamento economico, fiscale e previdenziale.
• Regolamenti: Predisposizione e aggiornamento di regolamenti su accesso al lavoro, orario, turni, e missioni.
• Procedure di accesso: Gestione di concorsi, selezioni, e graduatorie.
• Provvedimenti disciplinari: Istruttoria ed esecuzione dei provvedimenti disciplinari.
• Supporto e valutazione: Supporto al Nucleo di Valutazione e al Comitato Unico di Garanzia (CUG) per il Piano Triennale delle Azioni Positive.
• Visite periodiche: Organizzazione e gestione delle visite mediche e specialistiche, custodia dei dati sensibili.

Ufficio Trattamento Economico e Previdenziale

• Trattamento economico: Predisposizione e gestione di provvedimenti riguardanti il trattamento economico e la liquidazione delle paghe.
• Certificazioni economiche: Rilascio di certificazioni economico-retributive e gestione dei dati bilancio e p.e.g. relativi al personale.
• Previdenza e assistenza: Redazione di denunce previdenziali, gestione di pratiche pensionistiche, riscatto e ricongiunzione.
• Rapporti esterni: Gestione dei rapporti con enti e istituti assistenziali e previdenziali.
• Statistiche e contabilità: Redazione di statistiche economiche e del conto annuale del personale.

Ufficio del Giudice di Pace

• Supporto amministrativo: Fornisce supporto alle attività del Giudice di Pace con il personale amministrativo assegnato.
• Gestione spese: Provvede alle spese di funzionamento e alle erogazioni per il servizio giustizia.