Il periodo temporale di riferimento per i contratti decentrati deve essere identico a quello che caratterizza i contratti collettivi nazionali. Pertanto, finora il contratto integrativo ha avuto durata quadriennale per la parte normativa e biennale per quella economica, come precisato anche all’art. 4 del CCNL del 12 giugno 2003 ma, quando verrà attuato il nuovo modello contrattuale previsto dall’Accordo del 22 gennaio 2009 e dall’Intesa del 30 aprile 2009, anche per il contratto integrativo il periodo di validità sarà di tre anni.